Klarheit wirkt leise, aber tief. Sie entsteht im Inneren, bevor sie Entscheidungen, Teams und Systeme trägt. Wenn innere Ordnung zur Haltung reift, entsteht Führung, die wirkt, Orientierung gibt und Räume öffnet. Dieser Text lädt dich ein, Klarheit als Führungsqualität zu verstehen und zu verkörpern.